Solution d’assurance internationale lors d’un voyage, d’une expatriation

Il est important de bien être assuré à l’étranger. Découvrez les contrats assurance voyage et les offres assurance expatriation proposées par le courtier PEB Invest. Obtenez un devis rapide pour votre assurance internationale en demandant un tarif en ligne. Le courtier répond à vos besoins et garantie une couverture adaptée à votre besoin.

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Assurance expatrié

Peu importe le cadre dans lequel le départ à l’étranger s’effectue, rien ne doit être laissé au hasard. C’est encore plus vrai lorsque ce départ se fait dans la cadre du travail ou des études. Cela suggère une période plus ou moins longue à passer sur le sol étranger. Pendant ce futur laps de temps, le travailleur expatrié pourrait avoir à tomber malade ou à avoir besoin de recevoir des soins. L’assurance santé est alors la bienvenue, car elle permet de couvrir les frais qui seront engendrés. Mais quelles sont les assurances santé qui peuvent être choisies par les expatriés ?

La particularité du statut d’expatrié et ce que ça implique pour l’assurance santé expatrié

Dans notre pays, la sécurité sociale a effectué une précision sur le statut des expatriés. Un Français qui décide d’aller travailler à l’étranger bénéficiera du statut de travailleur détaché, ou de celui de travailleur expatrié.

Devis Assurance Santé pour Expatrié

Le statut d’expatrié est acquis lorsque le travailleur est embauché par une structure sur le sol étranger. Les conséquences sont simples à comprendre. D’abord, la sécurité sociale française ne couvrira plus ses besoins santé. Ensuite, il devient de facto dépendant du régime social du pays dans lequel il se trouve. Le travailleur devra donc y souscrire et respecter les conditions qui y sont inhérentes. Il aura donc le choix entre la CFE et d’autres types d’assurance santé réservés aux expatriés.

Les deux principaux formats d’assurance santé expatrié

• La CFE

Quand on évoque la « CFE », il s’agit simplement de la « Caisse des Français à l’Étranger ». C’est une structure qui a pour mission de rembourser les « frais santé » à l’étranger tout en tenant compte des tarifs ayant cours sur notre sol. L’avantage de souscrire pour cette assurance est que le travailleur expatrié ne dépensera pas plus que s’il était resté en France. En plus de ça, il redeviendra dépendant à la sécurité sociale française dès son retour au bercail. À l’étranger, la CFE couvre : la vieillesse, les accidents de travail, les maladies découlant de l’exercice de sa profession, la maladie-maternité. Lorsqu’un travailleur choisir de souscrire à la CFE, il ne peut en aucun cas être dispensé des obligations de cotisation formulées par le pays hôte.

• L’assurance 1 euro

Comment faut-il procéder pour bien choisir son « assurance santé expatrié » ?

Il faut prendre en compte différents critères essentiels. Dans un premier temps, il faut comprendre les différentes formules d’assurance santé pour expatrié. Cela aidera le travailleur à discerner ce qui est mieux pour lui en fonction des particularités de sa situation. Par exemple, quand on prend le cas de la CFE, le travailleur s’acquittera des mêmes tarifs que celui de la sécurité sociale française. Mais il se pourrait que ça ne soit pas la meilleure solution pour autant. Si le travailleur choisit une formule d’assurance complètement étrangère, alors il devra respecter l’intégralité des conditions émises par l’assureur étranger. Selon le dommage à couvrir, il y a de fortes chances que le tarif diffère de ce qu’il payait dans son pays d’origine. La troisième option concerne le choix d’une assurance étrangère complémentaire. Ce type de formule ne couvre pas tous les dommages santé, mais est tout de même avantageux en ce qui concerne les dommages qu’il couvre.

Ensuite, il faut prendre en compte la zone géographique concernée par l’assurance santé expatrié. Ce détail est important dans la mesure où les clauses du contrat sont claires. Il convient donc de bien s’en imprégner afin de connaître les limites du contrat en termes de zone de couverture. Prenons un exemple pour mieux comprendre : celui d’un travailleur qui s’expatrie en Suisse. Si la formule choisie ne couvre que les territoires appartenant à la Suisse, et si pendant un week-end, le travailleur se rend en Belgique et qu’il lui arrive un accident, cela ne sera pas couvert pas son assurance santé expatrié Suisse.

Les exceptions du contrat assurance expatrié

Cela permet au travailleur de connaître quelles sont les situations que son assurance santé expatrié ne peut couvrir. Il s’agit :

• De la grossesse ;
• Des maladies de type psychiatrique ;
• Des maladies dentaires ;
• De certaines opérations chirurgicales (critère changeant selon les pays).

Prévoyance expatrié

Dans le cadre de son travail, des milliers de Français sont appelés à aller s’installer à l’étranger. Cela a plusieurs conséquences directes sur leurs vies autant sur le plan professionnel que privé. Ce qui nous intéresse aujourd’hui ce sont les conséquences au niveau des prévoyances sociales qui ont été prévues pour les travailleurs expatriés. En effet, le fait d’émigrer ne va en rien exclure les droits et les prérogatives du travailleur expatrié dans son pays d’accueil. Quelles sont alors ces différentes possibilités de prévoyance dont peuvent bénéficier les travailleurs expatriés au niveau de la protection sociale ? Qu’en est-il de leurs obligations ?

Devis Prévoyance pour Expatrié

Le travailleur étranger peut-il prétendre à une prévoyance expatrié ?

Oui, mais seulement dans certaines conditions. La prévoyance expatriée sociale complète peut être obtenue par le travailleur s’il s’adresse à des organismes privés, parapublics ou publics. Cette prévoyance internationale doit donc être l’objet d’une démarche venant de la part du travailleur. Elle concerne la santé, la retraite, mais aussi le chômage. Intéressons-nous d’abord au cas de la prévoyance santé.

Les conditions de la prévoyance santé

Plusieurs situations sont concernées par les couvertures santé à l’étranger. On peut citer : la maladie, la maladie professionnelle, la maternité, l’accident de travail et l’invalidité. Le type de prévoyance santé dont le travailleur va bénéficier va avant tout dépendre de la situation dans laquelle il se trouve. Deux situations sont possibles. Dans la première situation, le pays dans lequel se trouve le travailleur a signé une convention avec notre pays. Dans ce cas, tout travailleur expatrié bénéficiera d’un traitement qui sera égal à celui dont bénéficient les assurés du pays hôte.

Dans la seconde situation, le pays hôte n’a signé aucun accord avec la France, ou alors la protection offerte sur place se trouve être insuffisante. Le travailleur expatrié pourra se tourner soit vers la « CFE », soit vers « l’assurance à 1 euro ». Par ailleurs, la CFE ne rembourse que selon les tarifs utilisés sur notre sol. Dans certains pays, ce remboursement pourrait ne pas suffire. Le travailleur expatrié n’aura pas d’autre choix que de souscrire à une assurance complémentaire.

La prévoyance expatrié : qu’en est-il de la « prévoyance retraite » des expatriés ?

Dans le cas des retraites, le travailleur expatrié doit se soumettre au régime social du pays hôte. Deux situations peuvent se présenter.

Travailler dans L’EEE

La première situation est celle où le travailleur expatrié exerce son métier en Suisse ou dans un pays qui est membre de l’« EEE ». L’EEE n’est autre que « l’Espace Economique Européen ». Alors sa prévoyance retraite lui permettra de cumuler les droits du pays hôte, mais aussi qu’il avait cumulés lorsqu’il exerçait encore sa profession sur le sol français.

Travailler hors de l’EEE

Ici, le travailleur s’est expatrié dans un pays qui n’est malheureusement pas membre de l’EEE. Cette situation concerne aussi les travailleurs qui sont dans des pays étrangers n’ayant jamais signé un traité bilatéral avec leur pays d’origine. La conséquence est simple : le travailleur perdra les avantages sociaux auxquels il avait droit en France. Par contre, s’il désire les conserver, il devra alors souscrire à la prévoyance de la CFE. Le seul petit bémol est que le niveau des cotisations est un peu plus élevé que dans notre pays. Mais cela n’empêche généralement pas les travailleurs expatriés qui désirent conserver les droits-retraite dont ils bénéficiaient sur le sol français.

Prévoyance expatrié : le point sur les prévoyances sur le chômage

Comme dans le cas de la « prévoyance santé » et celui de la « prévoyance retraite », le travailleur expatrié est aussi concerné par les mesures de prévoyance pour le chômage. Cette prévoyance sur le chômage concerne ceux qui se sont expatriés dans le cadre professionnel, puis qui ont perdu leur emploi. D’abord, le nouveau chômeur va être soumis au système social du pays d’accueil.

Ensuite, il faut, encore une fois, distinguer deux voire trois situations. Dans la première, le chômeur se trouve dans un pays membre de l’Espace Economique Européen. Alors dans ce cas, le temps pendant lequel il a exercé à l’étranger sera pris en compte dans le calcul des indemnités. Cela est rendu possible parce que les pays membres de l’EEE ont choisi de faire coordonner leurs régimes sociaux dans ce sens.

La deuxième situation concerne celui qui était déjà chômeur en France et qui s’est expatrié pour rechercher un emploi. Si en plus de ça il était inscrit au Pôle Emploi, il pourra continuer de percevoir ses allocations chômage pendant encore trois mois. La troisième situation comprend une petite nuance. Si l’entreprise qui employait le travailleur (avant qu’il ne devienne chômeur) est Française ou dispose d’un siège en France, alors elle devra obligatoirement procéder à l’inscription du chômeur au Pôle Emploi Services (PES). Le PES n’est autre qu’une caisse pour les travailleurs expatriés au chômage.

Assurance Etudiant

Vous avez obtenu une bourse ou vous désirez continuer vos études à l’étranger et votre départ est imminent. Toutefois, vous ne devez pas oublier de souscrire à une assurance étudiant à l’étranger pour diverses raisons très primordiales. Découvrez ici l’importance d’une assurance étudiant à l’étranger et les possibilités d’assurabilité offertes.

Pourquoi souscrire à une assurance étudiant à l’étranger ?

• Les différents cas de maladies ;
• Un accident de circulation ;
• Une grossesse imprévue ;
• Une opération d’urgence ;
• Etc.

Pour résoudre ces différentes situations, vous aurez impérativement besoin d’un soutien financier. Ainsi, si vous avez déjà souscrit à une assurance étudiant, alors votre agence d’assurance vous remboursera les différents frais relatifs à la résolution de vos problèmes selon les cas.

Autres raisons

Parfois, certaines universités qui offrent des bourses ne vous donnent pas la possibilité de bénéficier du régime d’assurance santé. Pour cela, il est important que vous vous mettiez à l’abri des difficultés financières lors de la couverture de vos besoins sanitaires.

En outre, une assurance rapatriement devient très importante si vous finissez vos études et que vous n’avez plus de quoi prendre un billet d’avion pour rentrer dans votre pays d’origine.

Par ailleurs, vous possédez quelques biens indispensables pour vos études. Si en cas d’incendie, vous les perdez, auriez-vous les moyens de les remplacer ? Ainsi, le besoin de souscrire à une assurance étudiant à l’étranger est indispensable.

Quelles sont les différentes possibilités d’assurabilité pour l’étudiant ?

Assurance Voyage

Vacances à l’étranger : comment s’assurer au mieux ?

Vous envisagez de faire un voyage au-delà des frontières ? Mais, dans vos préparatifs, n’oubliez pas de jeter un coup d’œil sur votre assurance. Beaucoup de personnes négligent ce point alors que cela devrait être le contraire. Une bonne préparation de voyage doit passer par la consultation des offres d’assurances pour les séjours à l’étranger, car tout peut arriver. Le fait de voyager en étant assuré vous permet de passer votre séjour dans les meilleures conditions, et ce, quel que soit l’endroit où vous vous rendez. Faisons un tour d’horizon des assurances auxquelles vous pouvez souscrire avant de partir !

Relecture de vos contrats

Avant tout, vous devez relire votre contrat d’assurance pour vérifier les clauses qui y figurent. En effet, il y a des garanties dont vous bénéficiez au cours de l’année qui peuvent vous couvrir aussi pendant vos vacances. Si vous ne relisez pas le contrat, vous risquez de souscrire de nouveau à ces garanties sans le savoir, ce qui vous fera réaliser des doublons de garanties et des dépenses inutiles. Il existe aujourd’hui des applications sur le net qui vous informent sur les garanties que vous offre déjà votre carte de crédit. Pour le faire, vous n’avez qu’à donner les informations relatives à votre carte bancaire, à la destination.

La carte de crédit

• l’annulation, la perte ou le vol de vos bagages ;
• l’assistance (panne, santé, rapatriement…) ;
• le rachat de la franchise quand vous louez une voiture.

Néanmoins, il faut remplir une condition avant de bénéficier de ces garanties : vous devez avoir effectué vos achats (billets d’avion, location de voiture…) avec cette carte. Aussi, précisons que c’est seulement les cartes haut de gamme qui vous offrent une bonne couverture.

La Carte Européenne d’Assurance Maladie

Si votre voyage porte sur un pays de l’Union européenne, il vous faut avoir la carte européenne d’assurance maladie (CEAM). Grâce aux accords européens, cette carte pourra vous couvrir en cas de maladie ou d’accident. Elle donne le droit à chaque citoyen européen de jouir d’une prise en charge des frais médicaux sur place, et cela en fonction du système de sécurité sociale de son pays. Vous pouvez avoir cette carte en ligne sans payer un seul centime. Pour votre information, la procédure dure une quinzaine de jours. Tenez donc compte de ce détail pour faire la commande un peu à l’avance. La Carte Européenne d’Assurance Maladie a une durée de validité d’un an.

Une assurance voyages

Si vous allez dans un pays qui n’est pas dans l’Union européenne, le mieux est de souscrire une « assurance voyages ». Certes, la Sécurité sociale peut accepter de couvrir certains de vos frais médicaux, mais elle n’est pas obligée. Pour être à l’abri de certains désagréments, il est conseillé de recourir simplement à une « assurance voyages ». Elle pourra couvrir la totalité de vos frais médicaux. Vous pourrez bénéficier également des garanties comme le rapatriement ou la responsabilité civile. Il y a aussi l’assurance annulation qui vous est très utile si vous avez des problèmes de santé qui vous empêchent de voyager, mais aussi quand vous êtes confronté à une situation particulière dans le pays étranger comme une épidémie, une catastrophe naturelle ou des troubles politiques.